Prévention-Sécurité-Santé au travail

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Aujourd'hui

Intégrer les risques psychosociaux (RPS) dans le DUERP (document unique d’évaluation des risques professionnels)

Durée totale :

Formation de 2 journées de 9h00 à 17h30, soit 14 heures de formation

3 janvier 2023
8 h 00 min 17 h 00 min
CITÉ DES ENTREPRISES, 40 rue Eugène Jacquet, Marcq en Baroeul, France

Les participants sont invités à venir avec leur document unique ou un extrait.

Les deux journées seront appuyées par des retours d’expériences tant auprès de la petite que de la grande entreprise.

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Formation obligatoire : le CSE dans ses attributions en matière de santé et sécurité au travail (formation renouvellement)

Durée totale :

3 journées, soit 21 heures de formation (membres du CSE en renouvellement de mandat)

 

 

15 novembre 2023
9 h 00 min 17 h 30 min

Notre organisme dispose d’un agrément pour dispenser les formations obligatoires en santé sécurité des membres du CSE. Cette formation est destinée aux membres du CSE en renouvellement de mandat et a pour objet de leur permettre d’actualiser leurs connaissances et de se perfectionner. A cet effet, le programme proposé a un caractère plus spécialisé. Il est adapté aux demandes particulières des stagiaires et tient compte notamment des changements technologiques et d’organisation affectant l’entreprise, l’établissement ou la branche d’activité.

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Formation obligatoire : le CSE dans ses attributions en matière de santé et sécurité au travail (formation initiale pour nouveaux membres et membres de la CSSCT)

Durée totale :

5 journées, soit 35 heures de formation pour les membres nouvellement élus et les membres de la CSSCT

 

28 Fév
9 h 00 min 17 h 30 min

Notre organisme dispose d’un agrément pour dispenser les formations obligatoires en santé sécurité des membres du CSE. Cette formation pratique  a pour objet :

1° De développer leur aptitude à déceler et à mesurer les risques professionnels et leur capacité d’analyse des conditions de travail ;

2° De les initier aux méthodes et procédés à mettre en œuvre pour prévenir les risques professionnels et améliorer les conditions de travail.

Le programme de formation tient compte :

1° Des caractéristiques de la branche professionnelle de l’entreprise ;

2° Des caractères spécifiques de l’entreprise

3° Du rôle du représentant au comité social et économique.

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Formation obligatoire : le CSE dans ses attributions en matière de santé et sécurité au travail (formation initiale pour nouveaux membres et membres de la CSSCT)

Durée totale :

5 journées, soit 35 heures de formation pour les membres nouvellement élus et les membres de la CSSCT

 

29 Fév
9 h 00 min 17 h 30 min

Notre organisme dispose d’un agrément pour dispenser les formations obligatoires en santé sécurité des membres du CSE. Cette formation pratique  a pour objet :

1° De développer leur aptitude à déceler et à mesurer les risques professionnels et leur capacité d’analyse des conditions de travail ;

2° De les initier aux méthodes et procédés à mettre en œuvre pour prévenir les risques professionnels et améliorer les conditions de travail.

Le programme de formation tient compte :

1° Des caractéristiques de la branche professionnelle de l’entreprise ;

2° Des caractères spécifiques de l’entreprise

3° Du rôle du représentant au comité social et économique.

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Formation obligatoire : le CSE dans ses attributions en matière de santé et sécurité au travail (formation initiale pour nouveaux membres et membres de la CSSCT)

Durée totale :

5 journées, soit 35 heures de formation pour les membres nouvellement élus et les membres de la CSSCT

 

1 Mar
9 h 00 min 17 h 30 min

Notre organisme dispose d’un agrément pour dispenser les formations obligatoires en santé sécurité des membres du CSE. Cette formation pratique  a pour objet :

1° De développer leur aptitude à déceler et à mesurer les risques professionnels et leur capacité d’analyse des conditions de travail ;

2° De les initier aux méthodes et procédés à mettre en œuvre pour prévenir les risques professionnels et améliorer les conditions de travail.

Le programme de formation tient compte :

1° Des caractéristiques de la branche professionnelle de l’entreprise ;

2° Des caractères spécifiques de l’entreprise

3° Du rôle du représentant au comité social et économique.

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S’approprier la mission de Référent(e) harcèlement sexuel et agissements sexistes

Durée totale :

2 X 4h00 de formation soit 8 heures de formation au total

 

21 Mar
8 h 30 min 12 h 30 min

Depuis le 1er janvier 2019, les entreprises de plus de 250 salariés doivent nommer un(e) référent(e) harcèlement sexuel et agissements sexistes. Bienvenue dans les réalités du terrain : les illustrations proposées et les outils concrets apportés permettront aux participants de s’approprier et d’assurer humainement et juridiquement la mission du référent.

Une formation conçue en 2 modules (2 demi-journées) permettant de se libérer plus facilement tout en poursuivant des marches de progression (avec un exercice intersession entre les 2 modules) 

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S’approprier la mission de Référent(e) harcèlement sexuel et agissements sexistes

Durée totale :

2 X 4h00 de formation soit 8 heures de formation au total

 

28 Mar
8 h 30 min 12 h 30 min

Depuis le 1er janvier 2019, les entreprises de plus de 250 salariés doivent nommer un(e) référent(e) harcèlement sexuel et agissements sexistes. Bienvenue dans les réalités du terrain : les illustrations proposées et les outils concrets apportés permettront aux participants de s’approprier et d’assurer humainement et juridiquement la mission du référent.

Une formation conçue en 2 modules (2 demi-journées) permettant de se libérer plus facilement tout en poursuivant des marches de progression (avec un exercice intersession entre les 2 modules) 

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Formation obligatoire : le CSE dans ses attributions en matière de santé et sécurité au travail (formation initiale pour nouveaux membres et membres de la CSSCT)

Durée totale :

5 journées, soit 35 heures de formation pour les membres nouvellement élus et les membres de la CSSCT

 

11 Avr
9 h 00 min 17 h 30 min

Notre organisme dispose d’un agrément pour dispenser les formations obligatoires en santé sécurité des membres du CSE. Cette formation pratique  a pour objet :

1° De développer leur aptitude à déceler et à mesurer les risques professionnels et leur capacité d’analyse des conditions de travail ;

2° De les initier aux méthodes et procédés à mettre en œuvre pour prévenir les risques professionnels et améliorer les conditions de travail.

Le programme de formation tient compte :

1° Des caractéristiques de la branche professionnelle de l’entreprise ;

2° Des caractères spécifiques de l’entreprise

3° Du rôle du représentant au comité social et économique.

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Formation obligatoire : le CSE dans ses attributions en matière de santé et sécurité au travail (formation initiale pour nouveaux membres et membres de la CSSCT)

Durée totale :

5 journées, soit 35 heures de formation pour les membres nouvellement élus et les membres de la CSSCT

 

12 Avr
9 h 00 min 17 h 30 min

Notre organisme dispose d’un agrément pour dispenser les formations obligatoires en santé sécurité des membres du CSE. Cette formation pratique  a pour objet :

1° De développer leur aptitude à déceler et à mesurer les risques professionnels et leur capacité d’analyse des conditions de travail ;

2° De les initier aux méthodes et procédés à mettre en œuvre pour prévenir les risques professionnels et améliorer les conditions de travail.

Le programme de formation tient compte :

1° Des caractéristiques de la branche professionnelle de l’entreprise ;

2° Des caractères spécifiques de l’entreprise

3° Du rôle du représentant au comité social et économique.

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