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novembre 2020

09 novembre 14:00 - 18:00
Durée totale :

2 X 4h00 de formation soit 8 heures de formation au total

 

9 Nov
14 h 00 min
18 h 00 min
|Évènement récurrent (Voir toutes les dates)

Un événement le 25 septembre 2020 à 14 h 00 min

Un événement le 9 novembre 2020 à 14 h 00 min

Un événement le 23 novembre 2020 à 14 h 00 min

Depuis le 1er janvier 2019, les entreprises de plus de 250 salariés doivent nommer un(e) référent(e) harcèlement sexuel et agissements sexistes. Bienvenue dans les réalités du terrain : les illustrations proposées et les outils concrets apportés permettront aux participants de s’approprier et d’assurer humainement et juridiquement la mission du référent.

Une formation conçue en 2 modules (2 demi-journées) permettant de se libérer plus facilement tout en poursuivant des marches de progression (avec un exercice intersession entre les 2 modules) 

Découvrir
23 novembre 14:00 - 18:00
Durée totale :

2 X 4h00 de formation soit 8 heures de formation au total

 

23 Nov
14 h 00 min
18 h 00 min
|Évènement récurrent (Voir toutes les dates)

Un événement le 25 septembre 2020 à 14 h 00 min

Un événement le 9 novembre 2020 à 14 h 00 min

Un événement le 23 novembre 2020 à 14 h 00 min

Depuis le 1er janvier 2019, les entreprises de plus de 250 salariés doivent nommer un(e) référent(e) harcèlement sexuel et agissements sexistes. Bienvenue dans les réalités du terrain : les illustrations proposées et les outils concrets apportés permettront aux participants de s’approprier et d’assurer humainement et juridiquement la mission du référent.

Une formation conçue en 2 modules (2 demi-journées) permettant de se libérer plus facilement tout en poursuivant des marches de progression (avec un exercice intersession entre les 2 modules) 

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