Prévenir les conduites addictives en milieu professionnel
Le + de cette formation
- Apprendre à gérer les problématiques d’addiction pouvant perturber le bon fonctionnement du travail et de la productivité.
- Adopter une posture bienveillante mais cadrante.
- Orienter le collaborateur vers le bon interlocuteur.
Objectifs
A l’issue de la formation, les stagiaires seront capables :
- D’identifier les signes d’addiction
- Comprendre les mécanismes en jeu dans les addictions
- D’appréhender les entretiens avec les collaborateurs
- Orienter vers les bons dispositifs
Public
Dirigeants, Manager, RH, DRH, Responsables relations sociales
Pré-requis
Voir public
Programme
1.C’est quoi une addiction ?
- Définition
- Mécanismes
- Facteurs de vulnérabilité
- Etapes de l’addiction
2.Les différents types d’addiction
- Addictions aux produits VS addictions comportementales
- Leurs conséquences
3.Addict ou pas ?
- Les 5 C
- Les signes
4.Quel est mon rôle de manager ?
- Actions à engager, comment gérer l’entretien ?
- Deux scenarii possibles
- Rôle du manager
- Quelle posture adopter ?
5. Et si la personne a consommé ?
6. Vers qui orienter ?
- Les différents interlocuteurs et dispositifs
- Sites internet et numéros utiles
- Groupes de parole
Méthodes pédagogiques
- Etudes de cas concrets, mises en situation
- Séances de formation en salle
- Utilisation d’un vidéo projecteur pour diffusion
- Accès à un extranet stagiaire
Suivi et évaluation des résultats
- Document d’évaluation de satisfaction
- QCM de positionnement en entrée et d’évaluation des acquis de fin
- Nombreux exercices et cas pratiques tout au long de la formation
- Certificat de réalisation individuel
Tarif
En inter : Adhérent : 449€ HT / Non adhérent : 499€ HT
En intra : Nous contacter
Devis pour une formation intradans vos locaux
Durée
Une demi-journée soit 4 heures
Lieu
La Cité Apprenante
40 rue Eugène Jacquet
Marcq en Baroeul, 59700 France
Intervenant(s)
Consultant formateur spécialiste du sujet
