Les dispositifs de prolongation d’activité (surcôte, retraite progressive, cumul emploi-retraite)

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Le + de cette formation

Vous êtes interrogés sur les possibilités de départ en retraite progressive ou sur les possibilités de retour du salarié en cumul emploi retraite.

Cette formation vous permettra d’appréhender l’ensemble des modalités relatives à ces régimes.

Objectifs

  • Maîtriser les principes de base du dispositif
  • Avantages et inconvénients des dispositifs

Public

Chef d’entreprise, DRH, Juriste en droit social, Assistant(e) RH

Pré-requis

Notions en droit social

Programme

1/ La surcôte :

  • Les conditions d’application
  • Les taux d’application

2/ La retraite progressive :

  • Conditions et procédure de mise en œuvre du dispositif
  • Avantages et inconvénients du dispositif :
  • Application à toutes les formes d’organisations ?
  • Le temps partiel (maintien ou réduction de la durée du travail ?)
  • La pension de retraite
  • Le cumul revenu d’activité et pension
  • Les cotisations salariales et employeur
  • Quel maintien du net ?
  • L’acquisition des trimestres de base et des points de retraite complémentaire
  • L’incidence sur les IJSS
  • Les possibilités de sortie du dispositif ou de rupture du contrat de travail
  • La liquidation définitive de la retraite
  • Comment demander sa retraite progressive ?

3/ Le cumul emploi-retraite : 

  • Le cumul intégral et cumul plafonné
  • Les démarches

4/ La comparaison des dispositifs

Méthodes pédagogiques

  • Échanges sur les problèmes concrets rencontrés par les entreprises
  • Au travers d’exercices pratiques, mettre en évidence les différentes opportunités du dispositif et les éventuels écueils à éviter afin d’optimiser votre gestion des fins de carrière

Suivi et évaluation des résultats

  • Document d’évaluation de satisfaction et QCM d’évaluation des acquis
  • Certificat de réalisation individuel