Animer le comité social et économique dans les entreprises de 11 à 49 salariés

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Relations sociales

Le + de cette formation

Cette formation vous permettra d’animer votre CSE dans le respect des règles légales.

Objectifs

  • Déterminer les missions de l’institution
  • Appréhender les fondamentaux du fonctionnement du CSE
  • Connaître les droits et devoirs des élus

Public

  • Managers
  • Personnes en responsabilité de l’animation du CSE

Pré-requis

Etre en charge de l’animation du CSE dans une entreprise de 11 à 49 salariés

Programme

1/ Définir le périmètre des attributions du C.S.E.

  • Les attributions du C.S.E.
  • Les attributions supplétives du CSE dans les entreprises de – de 50 salariés

2/ Les différentes modalités d’intervention et le fonctionnement du C.S.E.

  • Les différentes modalités d’intervention : questions, information, consultation, droit d’alerte
  • Les réunions : périodicité, convocation et compte rendu, les participants

3/ Les moyens et les responsabilités

  • Les moyens dont dispose le C.S.E. : heures de délégation, local, déplacement affichage
  • Les responsabilités (droits/devoirs) du Président du C.S.E. et de ses élus

Méthodes pédagogiques

  • Illustration et mise en œuvre par des cas pratiques basés sur des cas concrets
  • Échanges sur les problèmes concrets rencontrés par les stagiaires
  • Un questionnaire sur les attentes des participants est adressé avant le début de la formation
  • Un support pédagogique est remis à chaque participant

Suivi et évaluation des résultats

Document d’évaluation de satisfaction

QCM de positionnement en entrée et d’évaluation des acquis de fin

Nombreux exercices et cas pratiques tout au long de la formation

Certificat de réalisation individuel